Zitiere:"Hat ein Arbeitgeber zu viel Gehalt ausgezahlt, darf er dies später nur teilweise von den laufenden Lohnansprüchen des Angestellten abziehen." (FOCUS)
Dies hab ich heute gefunden. Leider konnte ich es noch in der Tat umsetzten... man hat mir noch nie zu viel gezahlt ;)
Montag, 20. August 2007
Freitag, 17. August 2007
Die Größe machts
Je größer ein Unternehmen, desto höher falle das Gehalt aus. Die Gehaltsspanne zwischen kleinen und großen Unternehmen könne für die gleiche Position erheblich sein. Ein Leiter der Qualitätskontrolle verdient laut einer Studie der Managementberatung Kienbaum, in einem Unternehmen, das bis zu 50 Millionen Euro Jahresumsatz erwirtschaftet, durchschnittlich 71 000 Euro. In einer Firma mit mehr als 500 Millionen Euro Umsatz werde die gleiche Position mehr als doppelt so hoch vergütet.
Donnerstag, 16. August 2007
Juristen und Gehalt
Während meines Studiums wusste ich schon, dass die Note sehr wichtig ist. Also ran an de Speck und fleißig lernen. Naja, lassen wir die Utopie beiseite. Ich war nicht wirklich der Fleißigste aber gute Noten waren dennoch auch für mich wichtig. Leider hab ich nicht Jura studiert und kann also mit keinem Einstiegsgehalt von 50.000+ € rechnen, wie hier geschildert: http://www.spiegel.de/unispiegel/jobundberuf/0,1518,500143,00.html
Somit bleibt es dabei… Juristen sollten büffeln und Bwler eher betten ;)
Somit bleibt es dabei… Juristen sollten büffeln und Bwler eher betten ;)
Donnerstag, 9. August 2007
Für Nicht-Raucher
Arbeiten Sie in einem Büro mit Anderen zusammen. Qualmen diese eine nach der andere? Falls dies der Fall ist, haben Sie Glück beim kündigen.
Nach Angaben des Landessozialgerichts Hessen (L 6 AL 24/05) kann keine Sperrzeit beim Arbeitslosengeld, nach einer Kündigung durchgeführt werden.
Nach Angaben des Landessozialgerichts Hessen (L 6 AL 24/05) kann keine Sperrzeit beim Arbeitslosengeld, nach einer Kündigung durchgeführt werden.
Abonnieren
Posts (Atom)